پرسشنامه تمایل به ترک شغل

پرسشنامه تمایل به ترک شغل : پرسشنامه تمایل به ترک شغل توسط رستگار و فارسی‌زاده (1393) تهیه و تنظیم شده است. این پرسشنامه دارای 4 گویه می‏باشد.اﯾﻦ ﭘﺮﺳﺸﻨﺎﻣﻪ ﻓﺎﻗﺪ زﯾﺮﻣﻘﯿﺎس ﺑﻮده و به صورت ﺗﮏ ﻋﺎﻣﻠﯽ اﺳﺖ.

ویژگی­ های روان­سنجی پرسشنامه تمایل به ترک شغل

عرب (1394)، پایایی پرسشنامه تمایل به ترک شغل را از طریق ضریب آلفای کرونباخ 835/ 0 به دست آورده است که نشان از پایایی مناسب این پرسشنامه دارد. همچنین روایی این پرسشنامه نیز در مطالعه وی تأیید شده است.